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评论11条,已有11位网友发表评论

2016-11-26 17:04:01
fa2147618551
很有用哦
2014-12-19 10:24:40
fa2147570448
学习了
2014-10-12 12:31:25
A1530031632
有用,有的单位要,有的单位不要,一般单位不开该证明
2012-05-22 18:26:29
法邦网·网友
阻止开庭的人也很多。企业就是不给工资,宁愿雇凶犯也不给工资,深圳这边太多了。
2012-05-22 18:24:07
法邦网·网友
法律不公平,现实也不公平,守法的企业太少,深圳这边企业没有道德百分之九十,没有刑法企业有恃无恐。欠就欠,拖就拖。那有怎么样。拖死人。
2012-05-22 13:00:20
法邦网·网友
现实当中百分之90的单位都不开离职证明,做一个月的那里会开离职证明,何谈赔偿。当地会判有赔偿,那还是很遥远的事,中国没有刑法,开庭做假证的企业百分之九十同、深圳这个地方太害人了。深圳拖欠工资,不给工资百分之九十,也没有怎么样老板逍遥法外,抱着小秘舒坦
2012-05-14 13:39:28
法邦网·网友
很好,有利更好的工作
2012-05-08 10:05:32
法邦网·网友
赔偿如何计算
2012-03-05 22:39:35
fa332121
非常有用
2011-11-07 14:09:36
zhaoyan216
很好!!!

我也评两句(评论11条)

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本期信息

护身法宝(专业版)第69期
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发布日期:2010-12-11
发刊周期:周刊
本期浏览:30805次
[本期简介]劳动合同解除的方式不一,所产生的法律后果也不同,这其中隐藏着什么法律风险,作为劳动者应如何避免?本期护身法宝沈斌倜律师为您一一解答。

作者简介

沈斌倜律师
北京市劳动与社会保障法学会专业委员、厦门大学法律硕士、北京劳...
地  区:北京 东城区
执业机构:北京市中闻律师事务所
擅长领域:劳动纠纷 私人律师 常年顾问 
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